6 veština strateškog liderstva koje podižu produktivnost tima
Svima nam je cilj da podignemo sopstvenu produktivnost, a to za lidersku poziciju znači korak dalje. Strateški lideri znaju kako da usmeravaju zaposlene da donose odluke koje su dobre za poslovanje, kao i da...
5 testova samoprocene emocionalne inteligencije za Lidere
EQ je društvena veština od suštinskog značaja za lidere. Procenite svoju uz pouzdane testove emocionalne inteligencije.
Emocionalna inteligencija, sposobnst razumevanja i upravljanja sopstvenim emocijama kao i uticaj na emocije drugih ljudi, može da čini tu...
Kros-funkcionalni timovi koji rade kako treba
Jedan od najboljih koncepata koji su osmislili veterani poslovanja jeste kros-funkcionalni tim. Međutim, u praksi se često ta ideja pokaže kao potpuni promašaj. Pretpostavka da tim treba izgraditi od pojedinaca iz različitih poslovnih jedinica...
5 TED predavanja za unapređenje društvenih veština
Unapređivanje društvenih veština kao što su komunikacija i empatija zahteva kontinuirano učenje. Zato učite od najboljih!
Pomislite na najjače lidere za koje znate. Koje njihove karakterne osobine vam padaju na pamet? Za mnoge ljude, jakog...
Zašto je emocionalna inteligencija važna za organizacije
U poslednjih nekoliko godina se puno govori o emocionalnoj inteligenciji. Mnogi ljudi smatraju da je EQ (koeficijent emocionalne inteligencije) jednako važan kao i IQ, ako ne i više. A ima i podataka iz poslovnog sveta...
Mindfulness: 8 tehnika za lidere
Kako možete praktikovati Mindfulness ako ste Lider? Pokušajte ovih 8 ideja sa svojim timom tokom radnog dana kako biste se osećali dobro i podstakli inovativno razmišljanje
Kako kreirati sinergiju u timu
Šta je sinergija?
Reč “sinergija” možda zvuči kao izvikana poštapalica poslovnog sveta, ali ona zapravo ima klasično poreklo. Ima grčke korene - od reči "sun" (što znači zajedno) i "ergon" (znači rad). Prenela se među...
10 razloga da investirate u svoje zaposlene
Vođenje poslovanja zahteva mnoge raznovrsne investicije. Kompanija investira novac i resurse u oglašavanje, istraživanje i razvoj, društvene medije, partnerstva, tehnologiju, bezbednost i mnogo toga još.
Zauzvrat, zaposleni investiraju svoje vreme, energiju, talente i najbolje od...
Izgradite stratešku kulturu
Nije teško razumeti da je čitava svrha liderstva u korišćenju snage talenata i postizanju rezultata kroz angažovanje drugih ljudi.
Kao takvi, lideri imaju naročitu odgovornost kada je potrebno kreirati stratešku kulturu, postaviti pravac i osigurati...
Dva razloga zašto saveti najčešće ne rade i čime ih zameniti
"Pa lepo sam mu rekao/la šta da uradi, a on/a i dalje radi po starom!?" Koliko sam samo puta čuo ovu rečenicu i sve njene verzije poput one: "Pa što se opet...