BIZ INTELIGENCIJA
Rukovođenje podataka: Najbolje prakse za upravljanje
Rukovođenje podataka je sistem za definisanje ko unutar organizacije ima ovlašćenja i kontrolu nad imovinom podataka i kako se ta sredstva podataka mogu koristiti....
Veštine visokog rukovodstva potrebne za uspeh iskusnih lidera
Sve nove uloge dolaze sa novim odgovornostima. Ali iskusni lider na višem nivou suočava se sa jedinstvenim izazovima koji su direktno vezani za veći...
STRATEGIJA
Poslovna strategija i liderstvo: Povezivanje u cilju boljih ishoda
Svi smo već bili u toj situaciji: prošli obavezni kurs u srednjoj školi ili na fakultetu i brzo zaboravili šta smo naučili. Prečesto se ista...
Agilno upravljanje projektima: Vodič za početnike
Usmerena ka stalnom poboljšanju, metodologija za agilno upravljanje projektima može značajno povećati izglede za uspeh vašeg projekta. U nastavku je sve što treba da...
TRENDOVI
PROFESIONALNO USAVRŠAVANJE
Najgori LinkedIn profili: Kako to vide regruteri
Regruteri provode mnogo vremena češljajući LinkedIn profile — verovatno više nego što bi mnogi želeli. Posle nekog vremena, oni mogu da počnu da se...
Žene u tehnološkoj industriji: Kako ih privući i zadržati
U današnjem svetu koji zavisi od tehnologije, velika je potražnja za radnicima sa izuzetnim tehnološkim veštinama. Snažne tehnološke veštine ključne su za podsticanje inovacija,...
Kako uspešno promeniti karijeru: 4 saveta za siguran preokret
Želite da promenite karijeru, ali niste sigurni kako, te ako to učinite, želite da se postarate da promena bude pozitivna. Osim što zadovoljava vaše...
ŠTA ČITAJU OSTVARENI LJUDI
TEH VODIČ
LIDER
TIMSKI RAD
Radni učinak: Top 5 ključnih faktora koji utiču na performanse
Radni učinak je direktno povezan sa različitim faktorima na radnom mestu. Ako nešto nije u redu, to može imati dramatične posledice po stavove, efikasnost...
Upravljanje zaposlenima na daljinu: Kako voditi timove
Čak i u najboljim okolnostima, vođenje tima sa visokim performansama može biti izazov. Ali kada članovi tima rade sa udaljenosti, geografski razuđeni i kulturno...
Kako izgraditi poverenje u radnom okruženju i u vašem timu
Danas, više nego ikada, pitanje kako izgraditi poverenje se sve više prepoznaje kao ključni adut za razbijanje silosa, negovanje saradnje, produbljivanje timskog rada, podsticanje...
